南阳师范学院公寓物业科 刘新岭
高校学生公寓是大学生学习、生活和交往的重要场所，是对学生进行思想政治教育、文明行为习惯养成和综合素质提高的重要阵地。大学生公寓文化是校园文化的重要组成部分，加强公寓文化建设，创建积极向上的育人环境，对大学生的成长成才具有重要作用。
随着高校后勤社会化改革的深化和高校招生规模的扩大，公寓文化在对学生进行教育和管理过程中的职能显得更加突出。特别是中央〔2004〕16号文件的颁布实施，为公寓文化的繁荣和发展提供了更加广阔的空间。
2002年以来，南阳师院以“大学生公寓文化建设工程”为载体，目前已经形成了系统的“公寓文化建设3641模式”。
一、工作目标及思路
工作目标。随着我国高等教育事业的快速发展和信息化时代的到来，大学生教育与管理工作面临着许多新的挑战和问题：思想政治教育如何贴近大学生思想实际；市场经济与个人诚信关系；个性张扬与团结协作；个人利益与国家需要；学历学识增长与文明礼仪习惯养成；网络媒体普及与网络道德规范等。这些课题都具有明显的时代特征，靠传统的说教和灌输解决这些问题已难以凑效。2002年上半年我校通过深入调查和广泛学习，把学生公寓作为解决这一揽子问题的切入点。经过认真研究和筹备，在所有学生公寓中实施了“大学生公寓文化建设工程”：即以学生公寓为单位，以加强思想政治教育，提升道德素质，培养学生创新意识和团队精神，展现个人风采，帮助学生学会学习、学会生活、学会与人友好相处，促进学生全面成长成才为主要目标，广泛开展学生喜闻乐见又寓教于乐的第二课堂文化活动，着力营造温馨舒适、积极向上的公寓文化氛围。
工作思路。按照“公寓文化建设工程”的工作目标，结合教育部《关于进一步加强高校学生住宿管理的若干意见》（〔2002〕6号文件），我校出台了《关于思想政治工作进学生公寓的若干意见》（〔2002〕11号文件），学生工作部门认真落实文件精神，通过五进：即辅导员进住学生公寓、党团组织进公寓、文化活动进公寓、学生操行考评进公寓、学生自管组织进公寓，建成了具有我校特色的“公寓文化3641模式”。
二、实施方法与过程
建好体系。即建好三支队伍，抓好六项指标，落实四层评比，实现一个目标。
1、建好三支队伍。队伍是开展工作的基础，有了队伍才能保障各项工作的落实。建好三支队伍即每个公寓楼建立公寓团总支、公寓自管会和公寓党小组。
公寓团总支下设楼层团支部，7个宿舍成立一个团小组。公寓团总支由公寓辅导员、该楼住宿学生所在院系主管辅导员和楼长（学生）组成。公寓辅导员任公寓团总支常务副书记，吃在学生餐厅，住在学生公寓，实现了师生之间的沟通零距离。每栋楼上设公寓团总支办公室一间，公寓辅导员寝办合一。其主要工作职责是：做好调查研究，贯彻落实思想政治教育计划；负责公寓文化活动的组织实施；负责公寓党团组织及公寓自管组织的建设、管理和作用发挥；负责学生在公寓内的操行表现考评；定期召开楼、层、室长会议；了解和掌握学生住宿情况，检查维护学生就寝秩序，处理公寓内的突发事件。
公寓自管会由楼长、层长和寝室长组成。楼、层、寝室长均由学生民主选举产生。自管会干部的各项待遇同院系学生干部一样予以量化加分和评优评先，楼长、层长、寝室长分别相当于院系学生会主席、班长和班级普通委员。公寓自管会的主要职责是做好信息工作，确保信息畅通；协助公寓团总支做好文明宿舍评选工作；定期召开自管会例会；深入了解学生思想动态，及时反映学生的要求、意见、建议；落实公寓文化活动计划，做好宣传发动和组织工作；在公寓内开展力所能及的公益活动等。
公寓党小组，所有同住一栋公寓的学生党员组成一个公寓党小组，公寓辅导员为党小组长。公寓楼的一楼入口大厅设有学生党员形象展示栏，每个学生党员的照片配上一面党徽，加上学生党员姓名、系别、班级、房间号给予集中展示。这样，一是增强学生党员的荣誉感，让学生党员在公寓里更好地发挥模范带头作用。二是加强对学生党员的约束与管理，让学生党员接受普通学生监督，促使学生党员树立良好形象。公寓党小组常年开展“一个党员一面旗，一个党员红一片”活动。即一个学生党员，带动一个或几个宿舍成为文明宿舍；有党员的宿舍，要努力成为无违纪、学习好、卫生好、矛盾少的标兵宿舍。
2、狠抓六项指标。六项指标包括组织建设、领导深入、宿舍普查、文体活动、内务卫生、突发事件。
抓组织建设。确保公寓团总支、自管会、党小组工作的正常运转。各院系必须从人员上保证、政策上支持“学生公寓文化建设工程”的各项工作。
抓领导深入。要求各院系主管学生工作的领导每周必须深入学生宿舍一次，到宿舍走访察看本院系学生，与公寓辅导员互通学生信息。
抓宿舍普查。各院系建立学生宿舍普查制度，确保能及时发现解决问题。外宿晚归问题是高校学生管理工作中的一个难题，为解决好这一问题，一方面学校在新建学生公寓时，广泛听取学生管理部门意见，在公寓里开设学生自习室和文化活动室，方便学生学习、生活。另一方面，加强学生就寝检查，实施学生请假三联单制度。把学生就寝检查纳入学生日常操行量化考评体系，通过这些措施使学生管理工作更加规范。
抓文体活动。以公寓团总支、自管会和楼层团支部为单位，打破院系界限，增加不同院系同学之间的交往与沟通，重点解决“同住一楼不相识”、“小小纠纷结怨仇”等问题，如楼层之间的篮球赛、拔河赛、文化交流赛往往能带动整个楼层的共同参与。通过这些活动使同住一楼的同学相识相知，亲如兄弟姐妹，结下深厚友谊，解决了过去解决不了的“小矛盾造成大问题”现象。
抓内务卫生。我校通过实施“公寓文化建设工程”，除了营造文化氛围，加强卫生健康教育外，还建立了一整套评比检查量化制度，广泛调动起各院系领导老师、学生干部和同学的积极性，让做好公寓内务成为每个同学的良好生活习惯。
抓突发事件。学生公寓是突发事件多发区,为了能及早预防和有效控制事态发展，一是加强对重点学生的监控；二是加强对重点时段的监控；三是建立了灵敏、快速的宿舍信息反馈处理机制。公寓辅导员接到宿舍信息员反馈的信息能第一时间赶赴现场，尽快与有关职能部门和院系联系，共同处理，有效地控制事态的发展，维护校园稳定。
3、落实四层评比。即天天有检查，周周有小结，月月有总评，期终有表彰。有了制度，又找准了指标，关键就是抓好落实。
4、实现一个目标：即全方位育人目标。
抓好实施。我校公寓文化活动实施四级联动：学校指导、院系配合、公寓承办、宿舍参与。自2002年以来，学校每年按人均15元的标准，拨出专项资金，用于加强公寓文化建设。在完善公寓文化活动设施和组织建设基础上，制定了《公寓辅导员管理条例》、《公寓楼层长管理条例》、《公寓文化活动方案》等规章制度，从组织上、制度上确保了公寓文化建设的顺利实施。
1、学校指导：即学校根据总体工作布局，提出指导性意见，由学生工作部门牵头从实际出发，明确活动的目的意义和原则，并做出具体安排。用富有教育意义的趣味性，娱乐性活动来陶冶学生情操，激发学生创造性，培养学生团队精神，提高学生道德素养。
2、院系配合：即各院系主要做好宣传、动员工作，通过学生干部会、班会、板报等做好宣传，配合公寓团总支开展活动。在活动结束后，依照公寓学生操行量化考核办法，对在活动中表现突出及获奖学生纳入院系学生平时量化考核成绩。
3、公寓承办：即公寓团总支具体承办各项活动，通过召开团总支干部会、公寓学生自管会、寝室长会，深入宿舍收集同学们的意见、建议，整理制定具体活动方案，避免活动的设计与学生兴趣脱节，使活动更加贴近实际，贴近生活，贴近学生，为活动的顺利开展打下坚实基础，让绝大多数学生都能找到适合自己的文化活动。
4、寝室参与：即宿舍学生根据具体活动内容，挑选适合自己的文化活动，自主选择参加个人项目或集体项目。
三、工作成绩及经验
工作成绩。通过五年来的一贯坚持，我院的公寓文化建设工程已初见成效。主要体现在以下几个方面：
1、形成了具有我校特色的系列公寓文化活动。以培养学生“热爱家园”意识的“宿舍情怀”征文、原创座右铭征集活动。在“宿舍情怀”征文活动中，每年都能收到6000多篇作品，这些征文以宿舍文化为素材，描写在“家园”里的经历和感受，畅谈人生抒发豪情，把宿舍真正当做了“家”，培养了学生爱校意识。在原创座右铭活动中同学们用朴素的语言凝练出学习生活中的酸甜苦辣及对人生的感悟。
个人才艺展示活动，注重学生个性张扬。从初赛到决赛，每个学生都进行精心准备，反复练习推敲，八仙过海各显其能，书法、摄影、舞蹈、杂技、小品、舞台剧、剪纸、武术、环保服装设计及展示等包罗万象。该项活动的目的就是培养学生敢于表现自我，展示自己精彩的一面，在感染其他同学的同时，使学生充分享受到成就感，在展示和比赛中拓展素质。
个人DIY、小发明活动开发了学生智慧，挖掘了潜能，培养了学生动手能力，使学生的知识转化为技能。
2、公寓文化的良好育人功能凸现。实施公寓文化建设工程的目的就是培养人。我校的公寓文化在学生政治思想教育、日常管理、遵规守纪、文明行为习惯培养、良好学风校风形成等方面发挥了重要作用，成为我校德育工作中的亮点。“星级寝室”创建活动通过对寝室成员的学习、纪律、文明礼貌、获奖情况、党团员模范作用发挥等方面进行综合考评，形成一种赶帮比学的良好寝室文化；宿舍乒乓球、羽毛球等对抗赛将文明礼貌、团结合作、互谦互让等良好的道德观念融入文体活动，增进友谊，增强集体荣誉感和自豪感，培养集体主义观念和团队合作精神。在2006年全省德育评估和行风评议工作中，我校取得了两个全省第一的成绩。其中“公寓文化建设工程”成为评估和评议中的最大亮点。
3、公寓文化节成为校园文化品牌活动。自2002年开始，我校每年组织一次公寓文化节，至今已连续举办了五届。文化节以“公寓是我家，建设靠大家”为主题，以营造温馨舒适、积极向上的公寓文化氛围为目的，结合学生思想、学习、生活特点，以公寓团总支、楼层团支部为单位，打破院系界限，广泛开展寓教于乐的群众性、普及性文化活动，受到了广大学生的热烈欢迎。
4、公寓管理上了新台阶。我校公寓文化建设工作以“以生为本、严格要求、热情服务、全面育人”十六字方针为指导，体现了浓郁的人文关怀，通过公寓文化所形成的精神氛围，使学生在管理中由过去的被动服从变成了现在的主动参与。在耳濡目染的文化氛围中，公寓文化中所倡导的文明道德、行为规范和人生价值悄声无息地转化为宿舍成员的自觉行为。
经验体会。我校的公寓文化建设工作主要有以下几点体会：
1、转变观念拓宽视野，不断丰富校园文化内涵。要提高对学生公寓文化建设重要性与必要性认识。克服只注重学生公寓基础设施与环境建设的观念，强化公寓文化建设的新观念；克服学校德育工作只在课堂的观念，深化思想政治教育进公寓工作。将学生公寓文化建设作为重要内容纳入学生公寓建设的总体规划，作为高校德育的重要阵地抓牢抓好。
2、树立科学发展观，贯彻以生为本理念。建设教育性、思想性、知识性、趣味性于一体的公寓文化活动，营造浓厚、积极向上的公寓文化氛围，促进学生的身心健康和个性发展，使宿舍文化的潜在教育功能充分发挥出来。
3、结合时代特点，建立科学先进的工作体系。牢牢把握公寓文化建设主动权，加强有效引导，确保校园文化的正确发展方向，为社会培养高素质优秀人才。
4、继续推进思想政治教育进公寓工作。进一步完善公寓学生教育管理组织，探索方法、途径，创新活动内容，提升公寓文化品位，优化育人环境，促进学生文明行为习惯养成，使学生公寓真正成为融“思想教育，行为指导，生活服务，文化活动”等功能为一体的教育基地，真正成为丰富生活、陶冶情操的乐园和凝聚人心、融洽感情的驿站，为学生素质教育开展和创新能力培养提供广阔天地。