根据《郑州铁路职业技术学院职称评审（推荐）实施方案》（郑铁党〔2024〕76号），学校人事处发布的《2024年度职称评审及推荐工作安排》，为做好2024年专业技术职务申报人员资格初审和单位推荐工作，经党政联席会议讨论通过，制定并实施本方案。

一、评审推荐小组

以吉鹏霄为组长的评审小组共7人。

二、工作细则

1.按照《郑州铁路职业技术学院职称评审（推荐）实施方案》评审要求，对申报人员进行资格初审和材料审核。

2.召开电气工程学院专业技术职务任职资格评审会议，组织申报人员述职，开展综合评议。

（1）述职。首先申报人员明确申报类型（申报高级职称分为教学为主型、教学科研型，申报中级职称不分类型）；申报人员对照《高校教师职称评审量化测评办法（试行）》的“三、量化测评标准”中“（二）师德师风”指标体系中“思想政治表现”子项考查内容，对照《高校教师职称评审量化测评办法（试行）》的“三、量化测评标准”中“（三）工作实绩”指标体系中观测点、考查内容，逐项逐条有针对性地准备述职材料，并提供相应佐证材料。述职时间控制在5分钟以内，述职纸质材料上交院部留存。

（2）评议。评审推荐小组成员听取申报人员述职，查阅佐证材料，按照《高校教师职称评审量化测评办法（试行）》相关要求，进行申报人员思想政治表现评分、工作实绩评分。根据思想政治表现、工作实绩综合平均分形成申报人员推荐排序结果。

根据推荐排序结果，在评审小组充分酝酿讨论的前提下，按照《高校教师职称评审量化测评办法（试行）》要求，确定申报人员思想政治表现评分、工作实绩评分。

                                   2024年12月2日